能力作风建设年活动开展以来，哈尔滨住房公积金管理中心党组高度重视，主要领导亲自部署、班子成员齐心合力、干部职工奋勇争先，把问题找准，把措施定实，把行动落靠，使活动在提质增效上取得了初步成果。
刀刃向内，查找解决问题“不手软”。为落实省市能力作风建设年活动要求，中心结合对去年全面工作的考核情况，梳理出4个方面、9个分项、17个实际问题，其中包括自身素质不过硬、业务办理质效不高和缴存群众反映的“不精准”“出差错”等问题。经过深入调查和精心筹备，中心召开能力作风建设和优化营商环境工作会议，通报了5个典型案例，对3个合作单位和4名员工进行了通报批评；终止了5名合作单位职工在中心的从业资格；对2个合作单位的服务窗口给予停业整顿。“响鼓重锤式”敲击，使全体干部职工和合作单位员工受到了震撼，彻底整肃了“庸懒散慢”的不良习性，服务态度和水平得以较大提升。
创先晋位，制定整改措施“重实效”。针对存在的问题，中心在市作风办和机关工委的指导下，结合“1+7”方案形成贴近实际工作任务的“1纲9目”10个实施方案，明确组织架构、明确任务目标、明确方法措施、明确奖惩细则，使全体干部职工干有方向、做有标准、行有规范，把提质增效、争先创优的目标要求落在实处。中心还把制度机制建设放在首位，近期制定完善了《哈尔滨住房公积金管理中心沟通协调制度》《哈尔滨住房公积金管理中心作风建设问责制度》《哈尔滨住房公积金管理中心舆论引导工作制度》《哈尔滨住房公积金管理中心优化营商环境工作制度》《哈尔滨住房公积金管理中心营商监督检查管理办法》等5个相关制度规定，使能力作风建设有章可循、有制可查、有律可管。
攻艰克难，扎实服务群众“铸精品”。为当好党心民意的“连心桥”、作风建设的“风向标”、提质增效的“度量衡”，中心党组带领全体干部职工以人民满意为目标，以群众急难愁盼为着眼，在连续3年制定30件惠民实事的基础上，今年又制定了10项惠民实事，其中“克服困难实现高层次人才住房公积金贷款政策突破、攻克住房公积金组合贷款‘一站式’办理难关、破解住房公积金异地贷款职工还款难题”3项具体实事入选了市攻坚破难专项课题；“提高公积金政务服务网办率，达到全省同行业最优”被省里列入100项创先晋位清单报送国家。中心党组带领党员干部下定决心、排除万难，为哈尔滨经济建设竭尽全力，为公积金事业发展笃行不怠，为能力作风建设年积极贡献全部力量。